知名国际企业录用人才的程序严格，大多数人都是以一份中英文简历开始塑造他在公司的形象。而对于大型跨国企业，英文简历(resume)的制作尤为重要，它可能决定求职者能否进入面试，能否有真正展露自己才华的机会。不了解有关的常识和程式，不花费相当的心思来展示，单凭纯正娴熟的英文功底，不容易获得单位的青睐。在一大堆错误百出、英文表达能力低劣或平庸，毫无针对性和创造性的简历中，你的那份若能让人眼睛一亮，成功的机会必将大大增加。

　　权重表balance sheet

　　选取适当的工作后，必须看清招聘广告上所列出的每项要求，再将自己的学历、能力与兴趣逐一与之比较，作一张权重表(balance sheet)。

　　例如，一则关于销售管理培训生(marketing

　　management trainee)的职位要求(job requirement)是这样写的：

　　We are looking for a competent person to fill the captioned position：University graduate majors in Marketing Management. Prepared to develop career in the commercial field-outgoing

　　则应相应地考虑自己的条件(qualification)的选择和表述，例如可以与上述各项对应写：

　　-Skillful in operating Words、Excel、Lotus1-2-3etc

　　这个方法的好处是可让你清楚了解该职位是否适合自己，而且，明白了各项要求后，就可依据每一点在履历表上重点提出自己在该方面的强项。突出卖点，将之放在最吸引别人的地方，使招聘者一眼明了，有利于表现自己。

　　经验陈述personal statement

　　工作经验是一份简历中令招聘者相当感兴趣的内容，善加措词是不可忽视的要务。

　　刚毕业，何来工作经验？其实，课下读书时的兼职、实习、实践，以至曾参加的一些课外活动如协助出版学校刊物、举办活动，展览、宣传……都可算是工作经验。不过，表达起来要有针对性地展开，列出那些与所找工作有关联的项目重点介绍，必要时更可使用概述的方式，给招聘者深入的了解。

　　下面这份材料的经历陈述稍显僵硬：

　　1996／7-1996／8 General Clerk IBM

　　1995／7-1995／8 Account clerks Manley Toy

　　1994／6-1994／8 Salesgirl Esprit.

　　倘能换一种表述如：

　　Three years of job experience in different positions have offered me opportunities to understand different job aspects.

　　-As a General Clerk IBM Accounts

　　能更好地突出个人工作经验，吸引招聘者的注意力。

　　职位目标Job Objective

　　一般求职者只会在履历表开端简单地写上所应征的职位如″Position Applied Management

　　Trainee″或″I am applying

　　for……″其实，若懂得利用这小小空间写出自己的职业目标job

　　objective，能显示出你对该工作的热诚及憧憬，能令招聘者对你加倍留意。

　　比如这个不错的例子

　　Job objective

　　求职信 Cover letter

　　所谓求职信Cover letter 是附着在简历resume之前，用于陈述个人求职意向、优势和目的的信件。求职信是容易被国内学生忽略的简历中的重要一项，其实它对于详述简历中的重点，解释和补充求职目的有绝佳作用。而且，一份漂亮的简历会透露出你不一般的英文运用能力。切记，求职信和简历一定要简明扼要，突出重点，最好各一页纸。

　　用心良苦Resume

　　若你以为凭一份简历就可以高枕无忧，笑傲职场，绝对痴心妄想。在你驰骋职场之前，改简历的经历足够让你回味终身。

　　五杆枪创江湖

　　大多数求职者为了争取更多的机会，求职行业跨度较大。这样就需要制作适合不同行业的简历。一般情况时，国企、外企、技术行业、管理工作、金融行业各一份。

　　抢眼点各不同

　　具体到某些行业，例如金融行业，人力资源经理对数字相对敏感，那么，简历中当然要突出数字，哪怕你在学校时只为演讲比赛拉到过1000元的赞助。而管理类的职位较看中求职者的管理经验。

　　PDF格式时兴

　　对于跨国企业，上传简历的格式最好是PDF格式。因为Word格式的简历容易带病毒，也不美观。